IF、CASE函数在软件中如何应用?IF函数例子:全勤奖董事会、总经理室部门每人每月500元,其余部门为200CASE函数例子:全勤奖 按管理级别区分: 高级干部=350 科室人员=300 技术人员=280

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问题模块: 薪资管理
关键字:IF、CASE函数在软件中如何应用?
问题版本:用友用友T3—人事通标准版10.3plus1
原因分析:
适用产品:T3系列
问题答案:解决方法:IF函数:如果 人员基本信息.部门 = ‘董事会、总经理室’ 那么 500 否则 200 结束编辑方式:①选择“内部函数”-“语句函数”-“IF语句”,在公式内容中出现“如果 那么 否则 结束”②在“如果”和“那么”中间添加类别中“人员基本信息”-项目中“部门”-代码中“董事会、总经理室”③在“那么”和“否则”中间输入“500”④在“否则”后面填写“200”CASE函数:公式内容:分情况 如果人员基本信息.管理级别 = '高级干部' 那么 350 如果 人员基本信息.管理级别 = '科室人员' 那么 300 如果 人员基本信息.管理级别 = '技术人员' 那么 280 否则 0 结束编辑方式:①选择“内部函数”-“语句函数”-“CASE语句”,在公式内容中出现“分情况 如果 那么 如果 那么 如果 那么 否则 结束”②判断“如果”条件应用数量,将CASE排成比较容易辨别的版式③选择基础信息来自人员基本信息中的管理级别,代码会将管理级别的人员明细显示出来④从第一个如果开始填加管理级别,对应的那么输入级别的奖金额⑤每一级别的输入,直到以0结束